А вы бы пошли работать в компанию, которая смотрит ваше резюме в нерабочее время (прям ночью, например) и шлет сообщения в такое же время?
🤔
56.1% Да🤔
26.5% Нет🤔
17.4% Пусть вкалывают 24/7Это, конечно, может отпугнуть, но случаются разные ситуации. Поэтому я бы скорее "да", чем "нет", но после уточнений в стиле "а почему вы смотрели мое резюме в 2 часа ночи......"
Бывают сложные и срочные поиски, которые удается херачить в нерабочее время, когда никто не отвлекает. А еще после такого вкалывания рекрутер может взять отгул и свое отдохнет. На текущем месте работы у меня был один случай, когда я до часу ночи искала пачку подходящих резюме
От СЕО компании пришел запрос на определенный профиль, пришлось сосредоточиться на этом поиске. Но вышло ли это в рабочее время? Нет, потому что куча чатов, интервью, офферы, онбординги и тд
Да и вообще у меня очень лояльное руководство, поэтому я понимаю, если я устаю, то я могу спокойно уйти в отгул. Если я вела поиск поздно вечером, то в любой ближайший день могу отдохнуть.
Часто важно просто провести первую итерацию по показу рынка, тогда обычно у заказчика бывает некоторая пауза по перевариванию этой информации и предоставленных профилей
Короче, очень важно понимать контекст просмотров резюме в нерабочее время. А еще я не присылаю вакансии поздно вечером или ночью, я ставлю отложенную отправку на утро, чтобы кандидата письмо/сообщение не побеспокоило
А еще я не работаю 24/7, мое рабочее время с 9 30 до 18 30 :) и отгулы в случае переработки :)
А еще я как-то общалась с компанией, в которой рекрутеры работают по своему графику, например, с 11 до 20, потому что у компании гибкий график не только с 9 до 18 или с 10 до 19, а реально ГИБКИЙ
ВАЖНО быть в контексте компании, потому что у кого-то рабочее время до 17 30, а кто-то работает по другому графику до 20-21
о, а еще есть фрилансеры, которые вообще по своему таинственному графику могут работать
танюхатанкер++