Я вновь немного отстаю от собственноручно составленного плана, однако раз уж я рассказал о том, как много перерабатывал, строя чужой стартап, то грех было бы не поделиться своими мыслями о переработках в целом⬇️
Начнем мы с неоплачиваемых переработок как с более очевидного зла. Я множество раз в этом участвовал: иногда из-за собственной наивности, иногда из-за сильной увлеченности задачами, однако почти каждый раз постфактум я не мог избавиться от чувства, что просто потратил время
Самое плохое, если вас перерабатывать принуждают. Сразу без каких-то гарантий оплаты. Очевидно, работодатель просто не ценит вас и ваше время. Я не буду тут расставлять эмодзи с красными флажками, я думаю, вы и сами все прекрасно понимаете
Причем принуждение к переработкам может быть как явным, когда вам просто объявляют, что "ребята, если не доделаете это к понедельнику, вам пиздец", так и неявным, когда вам изначально закидывают задачу с чьей-то оценкой, несоответствующей действительности
Бывает и еще хуже. Когда, например, вам самим дают оценить задачу, однако влияют на процесс оценки. "А ты уверен, что эта задача займет 5 дней? Как по мне, ее можно и за пару часов написать". Сказать "игнорируйте давление" гораздо проще, чем сделать это, однако это тоже флажок
Однако возможна ситуация, что при крайне редких переработках, вот сейчас прям прихватило и чисто технически вам ее оплатить не могут. Тут уже нужно оценивать, насколько в целом вы довольны текущим местом, зарплатой и начальством. Готовы ли бесплатно пожертвовать своим временем
С оплачиваемыми переработками все немного сложнее. Вкратце, мне кажется, что это небольшой плюс на короткой дистанции, но при этом значимый минус на долгой дистанции. Да, в этом месяце вы получите больше, однако увеличите риск выгорания и сократите время на обучение
Но это всё при условии, что переработки оплачиваются в большем объеме, а не просто как обычное время. Переработки оплачиваемые по стандартной ставке не стоят того. Уж лучше потратьте время на подготовку к собеседованиям и смените работу на ту, где ваше время действительно ценят
Время, отработанное свыше нормы, практически не развивает вас как специалиста. В какой-то момент ваш мозг просто отключается и вы почти на автомате делаете привычные действия привычным вам образом. Ни о каком анализе и поиске новых подходов в таком состоянии и речи быть не может
Если вы думаете о будущем, то гораздо разумнее вложить время в свое образование, изучая технические материалы или делая пет-проекты на новых для вас технологиях. Так у вас будет больше шансов сменить работу на более выгодную в плане размена времени на деньги
Бывают ситуации, когда работа нравится, но вот сейчас дополнительные деньги бы не помешали. Тогда круто, если есть возможность поработать дополнительно. Но я бы все ж задумался о том, чтобы попросить повышение, ибо к деньгам привыкаешь, а к переработкам привыкать не стоит
Иногда переработки могут увеличить карьерные перспективы на текущей работе — сотрудники, настолько вовлеченные в работу, имеют все шансы стать первыми в очереди на повышение. Ключевое слово тут "шанс". Никаких гарантий. Поэтому я бы не советовал перерабатывать только ради этого
Как при выборе работе понять придется ли здесь перерабатывать? Тут никогда не узнаешь наверняка, однако несколько показателей и основной из них это заменимость. Я еще не видел начальников, работа которых ограничивалась 8 часами. Тимлиды, техдиры, PM и т.д. зачастую перерабатывают
Также если хотите отказаться от переработок, не стоит идти в стартапы. Тут все вроде бы очевидно, однако иногда тебя могут при трудоустройстве заверить, что ничего такого не будет. Будет. Возможно, вы даже сами станете инициатором из-за большой вовлеченности
Еще сюда можно отнести кустарные (зачастую провинциальные) конторы, разрабатывающие софт на заказ. Достаточно часто там кривой менеджмент, который будет пытаться компенсировать свои косяки планирования дополнительными усилиями команды разработки. ИМХО, наиболее дерьмовый вариант
Подводя итог, я бы посоветовал всегда стремится к тому, чтобы вы получали больше за то же или за меньшее время. Время куда более ценный ресурс, чем может показаться. Поэтому разменивать его дополнительно стоит только тогда, когда вы уже уперлись в потолок своего карьерного пути
Михаил Подольский